为了这个集装箱批发市场，王潇不可谓没下血本。

光是运输集装箱，飞机就飞了十多趟，后面还得再接着运呢。

至于什么时候运？那得看前面这一百个集装箱销售的情况。

提前10天，市场在罗马尼亚电视台和《真理报》上，花重金连着打广告。

三天前，终于在罗马尼亚电视台上线的《外来妹》，更是片头片尾都是关于集装箱市场的广告。

电视剧能这么快上映，还是王潇催促的结果，甚至连片子都没译制完，只做了前面五集，就开始播放。

除此之外，在三百箱货物挑出来之后，她又紧急制作了销售目录广告。

这些广告，她不仅给她在摩尔多瓦洲际饭店同生共死过倒爷倒娘们邮寄了过去，她还找了从莫斯科到布达佩斯国际列车上的列车员，同样发放广告。

总而言之一句话，发动所有能发动的力量，她非得让集装箱市场创一个开门红不可。

阮小妹简直紧张到要原地爆炸了。

从集装箱落地开始，她便处于神经高度警觉状态，所有的事情她都得起码反复检查三遍，才敢落实下去。

搞到后来，连王潇这种的资本家都忍不住主动开口安慰她：“别慌别慌，没事的，做生意嘛，起起伏伏都正常。哪怕一时间人气上不来，后面也能慢慢想办法。放心啦，不会怪你的。”

阮小妹相信老板的话，她也相信老板家大业大，有底气亏这一块的本。

但是她自己没底气呀，她放下生意兴隆的商亭，跑前跑后地做批发市场，不就是想更上一层楼吗？

如果批发市场失败了，下次她又要去哪里找这样的机会。

王潇左右看看，早班的清洁工已经把集装箱市场周围的空地打扫得干干净净。

说到这个，就不得不提一提罗马尼亚人的工作观念。

虽然大家都是从社会主义国家过来的，但好像除了华夏以外，不管东欧还是苏联，早就实现的双休日制度，是真严格双休制。

而且东欧人对工作时间相当敏感。

哪怕罗马尼亚现在经济下行，不少工厂停工，失业率也在上涨；但这并不影响人家坚持绝不加班。

想让人从早上五点钟工作到晚上八点钟？即便你愿意给人发两倍工资，人家也直接跟say no！

阮小妹找本地人工的时候，完全理解不能他们的观念。

正常情况下，没钱难道不应该一天打三份工吗？从睁眼忙到闭眼，才是常态。

换成在华夏，别说给人两倍工资了，你直接加一半工资，多的是人愿意接这活。

她为什么这么肯定呢？因为她在国内时也是临时工啊。为了多接点活挣钱，她和她的工友们甚至要给领导送礼。

搁在罗马尼亚，人家完全反过来了。

她以前也没看出来，罗马尼亚人这么懒啊。

平常瞅着挺勤快，收拾的也蛮整齐的呀。

王潇笑道：“人家是要生活质量的，我们应该尊重。”

阮小妹愣了一下，她感觉这不太像王潇说出来的话。

她虽然不知道卷王这个词，但差不多的意思她是明白的。

她这位老板就是个典型的卷王啊，不仅自己卷，而且还拉着他们一道卷。

如果不是这样的话，她也不会从商亭走向批发市场。

哦，这段时间她跟老板一块办公，听老板打电话，她才知道，唐一成现在不仅在东北卖车，还在那边搞机场呢。

一人双挑两个大任务，也是老板在给她各种画饼，描述美好未来。

怎么到了罗马尼亚的清洁工这儿，老板就突然改变画风，变成尊重人家的生活爱好呢？

王潇直言不讳：“多请一位清洁工很难吗？”

阮小妹脱口而出：“不难。”

想找工作的罗马尼亚人并不少。

“那不就结了。”王潇无所谓道，“这种技术含量低，随时可以换人干的活，没必要跟人死磕。只有那种不好找替代人才的，你再跟人家动之以情晓之以理，才有意义。”

说到底，这就是一个投入产出比的问题。

她用分红用发展前景用美好未来，给手下的高层和中层干部画大饼，是因为给出了10％，人家可以给她多创造出起码50％。

那她当然得各种天花乱坠了。

换成清洁工，人家岗位的天花板就摆在这儿，多付一倍的价钱，人家干的也就是多一倍的活儿，创造的效益同样是多一倍。

既然如此，何必折腾呢，再请一个人工好了。

当老板的人，任务从来不是说服别人认同他（她）的价值，而是想方设法以最低成本挣最多的钱。

王潇鼓励地看着阮小妹：“我看好你的未来，所以你别想放松，我会一直不停地鞭策你的。你是不可替代性的人才。”

阮小妹虽然不是初入社会的愣头青，但被老板如此肯定，她还是忍不住热血上涌，顿时比打了鸡血还激动。

接下来的开业仪式，她直接忙成了八脚章鱼。